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Senior IT Recruiting Consultant (all genders)

percision ist eine 100%ige Tochter der adesso und innerhalb der Unternehmensgruppe verantwortlich für das projektbezogene Recruiting & Contracting externer Consultants im Auftrag der adesso group. Was das projektbezogene Recruiting ausmacht, ist die Taktung und Abwechslung verbunden mit der Möglichkeit schneller Erfolgserlebnisse. Die Arbeit hebt sich von anderen reinen Personaldienstleistungsunternehmen dahingehend ab, dass wir in enger Abstimmung mit den IT Fachkolleginnen und Fachkollegen sowie Bedarfsträgern der adesso SE zusammenarbeiten. Unsere Ansprechpersonen sind oftmals nur ein paar Schritte oder einen Teams Call entfernt. Unsere Recruiterinnen und Recruiter übernehmen eigenverantwortlich Projekte und betreuen die Kandidatinnen und Kandidaten auch über die initiale Vermittlung hinaus.

Vor allem aber sind wir ein Team von neun Kolleginnen und Kollegen in und um Köln, das gerne zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt. Du suchst einen Job in der IT-Personalvermittlung im Bereich Contracting/Backoffice? Du schätzt den persönlichen Austausch mit Teammitgliedern und Kandidatinnen und Kandidaten im Einzel-, 2er Büro oder entspannt per Remote? Du gehst gerne am Rhein spazieren oder schaust in der Mittagspause in die Kölner Südstadt? Du findest spazieren langweilig, aber Genauigkeit ist dein Ding? Wenn dies alles auf dich zutrifft, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

DEINE ROLLE

Für unsere Tochtergesellschaft die percision GmbH suchen wir einen Senior IT Recruiting [onsultant (all gen-ders) in Voll- oder Teilzeit.Die percision, ein Tochterunternehmen der adesso SE, ist spezialisiert auf die qualitativ hochwertige Personal-vermittlung von IT-Professionals im Rahmen zeitlich begrenzter Projekte. Nähere Informationen findest du hierhttps://www.percision.de/ueber-percision/. Ob IT-Profis, Kunde oder Partner: Wir möchten allen an der Ver-mittlung Beteiligten reibungslose und für alle Seiten zufriedenstellende Prozesse bieten. Eben eine Win-Win-Situation, bei der alle profitieren.Vor allem aber sind wir ein Team, das gerne zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt. Dusuchst einen Job in der Personalvermittlung? Dann freuen wir uns auf dich.

Deine Mehrjährige Praxiserfahrung im Recruiting von IT-Professionals zeichnet dich genauso aus wiedein insgesamt gutes Verständnis der IT-Branche? Du kannst mit deiner offenen Art Menschen begeistern undverlierst nie dein Ziel aus den Augen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Senior Recruiting Consultant bistdu für die eigenständige Bearbeitung projektbezogener Anfragen nach spezialisierten IT-Expertinnen und Ex-perten zuständig.

Kundenanfragen: Analyse, Verifizierung und Veröffentlichung von Kundenanfragen.
Kandidatensuche: Vorauswahl und aktive Ansprache geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten in unserem Talent Pool sowie über spezialisierte Netzwerke und Portale.
Interviews: Führen von Interviews per Telefon/Teams und persönlich.
Prozesskoordination: Weitergehende Koordination und Sicherstellung eines reibungslosen Prozessablaufs.
Vertragsmanagement: Vertragsverhandlung, -umsetzung und Betreuung vermittelter Kandidatinnen und Kandidaten.
Schnittstellenfunktion: Ansprechperson und Schnittstelle zu (internen) Kunden und Bewerbenden.

DEIN PROFIL

Ausbildung & Hintergrund: Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie mehrjährige Praxiserfahrung im Recruiting von IT-Professionals.
IT-Know-how: Gutes Verständnis der IT-Branche, insbesondere von Rollenbildern, Technologien und Methoden.
Persönliche Arbeitsweise: Zielstrebigkeit, hohe Eigenmotivation, organisatorisches Geschick und eine akkurate Arbeitsweise.
Soft Skills: Flexibilität, Teamfähigkeit, professionelles Auftreten und hohe kommunikative Kompetenz.
Freelancer-Vermittlung: Erfahrung im Bereich Vermittlung freiberuflicher Consultants ist von großem Vorteil.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi.

Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK“! Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.

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